内容发布更新时间 : 2025/5/31 13:45:33星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。
63、职业纪律是劳动者在从业过程中必须遵守的从业规则和程序，它是保证劳动者执行职务、履行职责、完成自己承担的工作任务的行为规则。
65、维权即某一客观主体依法维护自身合法权益的正当行为。
66、规范性是法律的首要特性，指法律为人们的行为提供模式标准、样式和方向。 67、职业教育是指让受教育者获得某种职业或生产劳动所需要的职业知识、技能和职业道德的教育。
68、工作情境中，可以把素质理解为个体为达到某种工作绩效或完成某项工作任务所需具备的基本条件和特征，包括知识、技能、能力、性格等。
69、人民民主专政的社会主义制度是我国的根本国家制度，是我国的基本国体 70、法律后果是指引行为人的具有法律意义上的行为在法律上所应承受的结果，可分为肯定性和否定性。
71、人民民主专政的社会主义制度是我国的根本国家制度，是我国的基本国体。 72、职业继续教育是面向学校教育之后所有社会成员特别是成人的教育活动，是终身学习体系的重要组成部分。 四、职业发展与规划判断题
1、《民事诉讼法》属于实体法。(×)
3、《事业单位工作人员处分暂行规定》自2012年9月1日起施行。 (√) 4、《事业单位人事管理条例》将于2014年7月1日起施行。 (√)
5、《中华人民共和国职业分类大典》是我国第一部对职业进行科学分类的权威性文献。 (√)
6、成功的职业定向就是要为职业目标与自己的潜能及主观条件谋求最佳匹配。 (√) 7、传统的职业生涯目标是加薪和晋升，它不仅受专业技术人员自身努力的影响，还受到组织所提供职位的影响。 (√)
8、从国民经济活动所需要的人力资源角度来看，职业是指不同性质、不同内容、不同形式、不同操作的专门劳动岗位。 (√)
9、对世权是知识产权与属于相对权的债权的一个重要区别。 (√)
10、对于商标等商业标志，法律是将其作为商业活动的标志，也是作为智力成果来保护的。(×)
11、对于物权来说，其保护对象的物质性、特定性和唯一性，决定了其权利的唯一性。 (√)
12、非物质财产等同于无形财产。(×)
13、非语言沟通是连续的，通过声音、视觉、嗅觉、触觉等多种渠道传递信息，绝大数是习惯性的和无意识的，在很大程度上是无结构的，并且是通过模仿学到的。 (√)
14、个体差异的存在决定了一个人对于某种职业的适应性不同，同时，不同职业因其工作内涵、性质的不同，对人的要求也是不一样的。 (√)
15、个体差异还体现在每个认定能力系统不同，人与人之间存在着能力类型的不同和水平的差异等方面。 (√)
16、根本法又称宪法。 (√)
17、工作环境与职业生涯面临的主要时代特征说明，高速发展的技术为拥有多种实用技能的员工创造了很多新的职业道路，同时也使得那些不适应这种变化的员工发现，他们往往赶不上雇主的未来计划。 (√)
18、工作环境与职业生涯面临的主要时代特征说明，全球经济一个重要变化是各个组织必须适应全球化的发展前景，才能存在与发展下去。 (√)
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19、工作环境与职业生涯面临的主要时代特征说明，由于高度竞争的环境要求一定的灵活性，很多组织便采用一种期限更短、双方承诺更少的交易型心理契约。 (√)
20、公民的民事权利能力是指公民通过自己的行为独立行使民事权利或履行民事义务的能力。(×)
21、雇主不按时支付薪酬，专业技术人员可以向人民法院申请使用\支付令\来催发薪水。 (√)
22、关系型契约中，专业技术人员不再是以绩效和组织忠诚来换取自己的工作保障，而是期望在接受新的工作任务时自己能够更为灵活，并且愿意学习新的技术来适应组织的需要。 (√)
23、行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，给予开除处分。(×) 24、行政机关任命的事业单位工作人员，被依法判处刑罚的，