内容发布更新时间 : 2024/5/20 23:46:10星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

我努力服务，实现自我的价值。我倒想请问对方辩友，您认为又是谁赋予了机会以方向呢？

反方四辩：企业创造机会发展的方向，当然是由企业的发展愿景所产生的，它是为企业的发展提供服务的，如何变成为自我努力去服务的呢？依照对方的逻辑，是不是员工想要当明星，企业就要把他送到好莱坞去呢？由此我要真切的告诉对方辩友，员工的自我努力必须在企业创造机会的承载下，在方向的把握及规范下，才能使自我努力找正方向，向愿景大步迈进。

正方二辩：首先我要提醒对方辩友，员工的自我努力不是由机会承载的，而是由企业这个社会经济实体来承载的，既然对方辩友已经承认了，企业的价值导向同时赋予了机会和自我努力与方向，为什么机会又能反过来作用于自我努力呢？

反方二辩：我也要告诉对方辩友，以自我为中心的自我努力是无法保证自己的前进方向始终不变的，正如今天的辩论赛，对方辩友您的才华横溢，如果没有这场辩论赛作为平台，你哪有平台施展才华。 正方一辩：我想请问对方辩友，刘翔成为世界冠军，不正是通过自我努力才成功的吗？

反方一辩：现在我就用刘翔自己的话来回答你，如果不是国家给我创造了这么多参加世界大赛的机会我也不会成为世界冠军。

反方二辩：正如前几天NBA，火箭队和国王队的篮球赛，火箭队以89：98失败，姚明一个人就得了22分，但是也不可避免是失败的结局呀。

正方二辩：我们并不认为姚明没有实现自身价值，虽然火箭队失败了，但是姚明的水平得到了世界球迷的认可，难道说他没有实现自身价值吗？

反方二辩：难道这样天才的球员就愿意停留在常规赛上进行比赛吗？

正方三辩：如果每一名队员都像姚明一样努力，火箭队一定会取得胜利。

反方四辩：我方观点是建立在尊重客观规律基础之上的，依据对方辩友的逻辑，是否是在说，人有多大胆，地就会有多大产呢。 正方四辩：只有努力付出才有回报。

反方一辩：对方辩友应该都知道孟母三迁吧，孟母最终为孟子选择在学堂旁居住，孟母是为了改善他的住房条件，还是为了给孟子一个实现个人价值的机会呢？

正方二辩：孟母三迁的前提是她有强烈的希望孟子成才的愿望，同时孟子也是一个能够自我努力的人，这才是整个事情的关键，学习

环境是作为外部的辅助条件出现的。由此我们想到了另一个历史人物刘禅，拱手丧失了祖国的大好江山，对方辩友如何理解。 反方一辩：孟子不是一个自我努力的人。如果他是一个自我努力的人，孟母又何必三迁呢？是因为只有与学堂为依才可以的呀。刘禅是因为在他的成长过程中给他的机会太少了，对方辩友提到三国，请问火烧赤壁得以成功的决定性因素又是什么呢？

正方四辩：你无非想说万事具备，只欠东风，东风年年刮，为何年年偏不同，通过自我努力，做了大量的准备工作，从群英荟萃，到苦肉计。

反方二辩：诸葛亮是一个自我努力的人，最后也是在瑟瑟的秋风中病死。

正方二辩：它是有许多复杂的历史因素集合而成的，启是单单的机会两个字可以概括的，对于诸葛亮的自身价值实现状况，历史已经给出了公论。

反方二辩：爱多VCD告诉我们一直在努力，但是现在呢，也销声匿迹了吧！

正方二辩：李宁告诉我们一切皆有可能，在此我倒想请问对方辩友，苹果落地看见的不止牛顿一个人，为什么只有他发现了万有引力定律了呢？

反方四辩：苹果的下落纯属自然现象，并不是企业创造的机会。有资料显示近年来我国的海外归国人员比上世纪大幅度的增长，对此现象你做何解释？

正方三辩：海归恰恰说明在全体民众的努力下，中国的国力日趋强盛，才引得游子归来。

正方二辩：对方辩友不要一而再，再而三的偷换概念，环境对外部条件，绝不等同于企业创造的机会，作为中国航天员的代表杨利伟等三人实现了中华民族的飞天梦想，不正是通过了自我努力吗？ 反方一辩：对方辩友，杨利伟等三人实现了中华民族的飞天梦，是因为他们有直接参与飞天的机会，才使得他们的价值实现与众不同。

正方四辩：中国飞天梦的实现，飞天机会的出现不正是建立在无数航天人自我努力的基础之上吗，如果没有这个自我努力的前提，我想我们的飞天梦有可能还停留在嫦娥奔月的神话阶段吧。 反方三辩：看问题不能只看表象，上世纪80年代人以前，虽然有了两弹一星，但却无力开展载人航天计划，一直到了上个世纪的90年代，随着科学技术的不断进步，中华民族的飞天梦想才会有机会得以实现，田继赛马的故事不正是因为给了不同的马以最合适的机会，才实现了以劣胜优。

正方三辩：田继他每年都参加赛马，但是只有这一年取胜，是因为他最后出现了一个关键的人物，就是孙膑，通过这个人的出现，才使他获得了胜利。

反方二辩：我们讨论的是马的价值如何实现的问题，而不是赶马的人的价值如何实现的问题，赛马年年有，为何今年偏不同呢，我倒要请问对方辩友，你大学毕业走入社会的时候，是否首先选择与自己所学专业相对应的企业呢？

主持人：通过刚才正方双方激烈的自由辩论，让我们再次感到实现企业与员工价值追求的和谐统一在企业发展中的重要作用，同时也让我们对双方的辩题有了更深刻的了解。接下来让我们一同进入第四环节，一锤定音，本环节比赛规则是由反方双方四辩对全场比赛做总结陈词，时间四分钟。

反方四辩：谢谢主席，尊敬的各位嘉宾大家好！首先在论述机会重要性之前请先允许我代表所有辩友，尤其是不以机会为主导的对方辩友，给我们提供学习交流机会的主办单位和各位嘉宾致以最诚挚的谢意！下面指出对方的错误论点，正本清源，夸大了自我努力的外延，以自我为中心的个人努力如何能够诠释得出鲜活丰满的价值实现呢，况且把自我努力的外延扩大一百倍，也最终无法脱离要靠企业创造机会来得以实现这一客观事实，员工不注重企业提供的机会，与演员不重视舞台有何区别。不知是不是个人英雄主义的思想在作怪，总是要摆脱企业创造机会所起到的激励导向的强大功能，