内容发布更新时间 : 2024/6/16 16:29:15星期一 下面是文章的全部内容请认真阅读。

个人收入的分配 【考点解读】 考点提示

1、个人收入的分配制度---按劳分配为主体 多种分配方式并存 （1）按劳分配的地位、基本内容、原因及其作用。 （2）我国多种分配方式并存的具体形式及意义。 2、个人收入的分配原则-----提高效率，促进公平 （1）社会公平的重要体现、意义及如何实现。 （2）如何处理好效率与公平的关系。 知识经纬

【知识清单】

（一）我国的分配制度

1、实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度的原因 （1）_______决定分配。

（2）__________决定分配方式。

（3）____________决定了我国实行按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。 2、按劳分配基本内容及其作用

（1）基本内容和要求：在__________中，在对__________作了各项必要扣除后，以劳动者向社会提供的__________为尺度分配个人__________，__________。 （2）实行按劳分配的原因：

①__________是实行按劳分配的前提。 ②__________是实行按劳分配的物质基础。 ③__________是实行按劳分配的直接原因。 3、我国多种分配方式并存

（1）在我国社会主义初级阶段，发展社会主义市场经济，还要健全劳动、资本、技术、管理等________的制度。

（2）健全生产要素按贡献参与分配的制度的意义

①确立按生产要素分配的原则，是对市场经济条件下________的确认，体现了国家对_______的尊重，对_______的尊重。

②有利于让一切创造社会财富的源泉充分涌流，以增加居民收入、推动经济发展。 （二）收入分配与社会公平

1、合理的收入分配制度是社会公平的重要体现

（1）主要表现：收入分配的相对平等，即要求社会成员之间的收入__________，要求保证

人们的基本生活需要。

（2）意义：有助于__________，实现经济发展、社会和谐。 （3）如何保障社会公平？ ①坚持和完善________，为我国实现社会公平、形成合理有序的收入分配格局提供了重要的制度保证。

②增加居民收入，提高__________在国民收入分配中的比重、__________在初次分配中的比重，努力实现__________同步，__________同步。这有利于理顺国家、企业和个人三者的分配关系，实现发展成果由人民共享，也有利于合理调整投资与消费的关系，促进经济社会协调发展。

③__________更加注重实现公平是实现社会公平的另一重要举措。 2、处理好效率与公平的关系 （1）效率与公平的关系

①效率与公平分别强调不同的方面，二者__________。

②效率与公平具有一致性：a.效率是公平的__________。 b.公平是__________。 （2）如何处理好效率与公平的关系 ①发展社会主义市场经济，__________都要处理好效率与公平的关系，既要提高效率，又要促进公平。

②处理好效率与公平的关系，既要__________，又要__________； ③既要__________，又要提倡__________；

④在鼓励人们创业致富的同时，倡导__________。 参考答案： （一）分配制度 1、

（1）生产

（2）生产资料所有制形式

（3）公有制为主体、多种所有制经济共同发展的经济制度 2、

（1）公有制经济、社会总产品、劳动（劳动数量和质量）、消费品、多劳多得少劳少得 （2）生产资料公有制、社会主义公有制条件下生产力的发展水平、社会主义条件下人们劳动的性质和特点 3、

（1）生产要素按贡献参与分配

（2）各种生产要素所有权存在的合理性、合法性 公民权利 劳动、知识、人才、创造

（二）收入分配与社会公平 1、

（1）差距不能过于悬殊。

（2）协调人们之间的经济利益关系。

（3）①按劳分配制度为主体、多种分配方式并存的分配制度

②居民收入 劳动报酬 居民收入增长和经济发展 劳动报酬增长和劳动生产率

的提高

③再分配。 2、

（1）①存在矛盾

②物质前提；提高经济效率的保证。 （2）①初次分配和再分配

②反对平均主义、防止收入差距悬殊。 ③落实分配政策，提倡奉献精神 ④回报社会和先富帮后富 【要点精析】

要点一：按劳分配为主体 多种分配方式并存 1、分配制度

(1)生产决定分配，生产资料所有制形式决定分配方式。

(2)在社会主义初级阶段，实行公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，相应地就必然实行以按劳分配为主体、多种分配方式并存的分配制度。 【个人收入的分配】 2、按劳分配

（1）地位：按劳分配是社会主义公有制经济中个人消费品分配的基本原则。按劳分配在所有分配方式中占主体地位。

（2）按劳分配的基本内容和要求：

它的基本内容和要求是：在公有制经济中，在对社会总产品作了各项必要扣除之后，以劳动者向社会提供的劳动（包括劳动数量和质量）为尺度分配个人消费品，多劳多得，少劳少得。

注： ①按劳分配这种分配方式存在的前提是在公有制经济中。

②按劳分配必须是在公有制范围内，但在公有制基础上进行的分配不一定都是按劳分配。在公有制经济中对劳动者生活起保障作用的福利性分配，从社会保障中取得各种收入，都属于非按劳分配。 （3）必要性：

实行按劳分配，是由我国现实的经济条件决定的。 ①生产资料公有制是实行按劳分配的前提；

②社会主义制度下的生产力发展水平，是实行按劳分配的物质基础； ③社会主义制度下劳动的性质和特点，是实行按劳分配的直接原因。 注：劳动的性质-------劳动还是人们谋生的手段；

劳动的特点-----我国的劳动者劳动能力存在明显差别。 （4）意义：

①有利于充分调动劳动者的积极性与创造性，促进社会生产的发展 ②体现了劳动者共同劳动、平等分配的社会地位。■ 【典型例题】

下列对按劳分配认识正确的是

A．按劳分配是市场经济中个人消费品分配的基本原则

B．按劳分配是按“劳动者向社会提供的劳动数量”为尺度进行分配 C．按劳分配可“完全避免收入分配的差别” D．按劳分配体现了劳动者平等分配的社会地位

解析：A错误，按劳分配适用于公有制经济而非市场经济。B错误，尺度包括数量和质量，不仅仅是数量。C错误，允许收入差距，但不能过分悬殊。

答案：D

【个人收入的分配】